W2 Box 14 Stock Options

De acordo com um artigo de 2012 publicado pela Reuters, mais empregadores estão pagando seus empregados com prêmios de ações restritas, em vez de opções de ações altamente criticadas. Com base nas regras contábeis da época, o estoque restrito tem um impacto financeiro menor sobre a receita corporativa do que sobre as opções de compra de ações. Se você recebeu um prêmio de ações restritas, seu empregador deve seguir algumas regras quando informá-lo em seu W-2 anual. Critérios gerais Normalmente, você não paga impostos sobre sua bolsa quando recebe. No entanto, você deve pagar impostos quando as ações são investidos, momento em que o valor de suas ações é tratado como renda ordinária. Nas caixas dos salários tributáveis ​​de seu W-2, seu empregador inclui a diferença entre o valor da sua concessão após a aquisição e seu valor justo de mercado menos qualquer pagamento que você fez para a concessão quando você a recebeu. Retenção de Impostos O seu empregador também deve incluir os impostos que retenha sobre o valor justo de mercado do prêmio nas respectivas caixas de retenção na fonte do seu W-2. Quando suas ações são adquiridas, seu empregador deve reter os impostos do Medicare e do Seguro Social do valor justo de mercado. Quando você realmente recebe as ações, seu empregador retém os impostos estaduais e locais federais e aplicáveis. Se o vesting eo recebimento das ações acontecerem ao mesmo tempo ou no mesmo ano, o seu W-2 deve mostrar seus montantes de retenção de impostos do Medicare, Previdência Social e imposto de renda. Tributação Especial A Seção 83 (b) do Código de Receita Interna lhe dá a opção de modificar como sua concessão de ações restritas é tributada. Sob o código, seu empregador acrescenta o valor de mercado justo do prêmio, excluindo qualquer valor que você pagou por ele, em sua renda bruta no momento em que você recebe a concessão. Seu empregador também retém impostos da subvenção quando você recebê-lo. Portanto, você não paga impostos quando as ações finalmente veste. Nas caixas de salários tributáveis ​​do seu W-2 para o ano em que recebeu a subvenção, o seu empregador inclui o valor justo de mercado das subvenções menos qualquer montante pago por ele. Ele também coloca seus impostos retidos nas caixas de imposto de retenção relevante do mesmo W-2. O estoque restrito vem na forma de uma concessão de ações da empresa, que você não pode vender ou transferir até que os requisitos de aquisição sejam cumpridos. Durante este período de restrição, você tem o direito de receber dividendos sobre o estoque. Seu empregador deve incluir seus dividendos em sua compensação tributável em seu W-2. As caixas de retenção na sua W-2 devem incluir os impostos retidos de seus pagamentos de dividendos. Se você eleger a Seção 83 (b), seus dividendos são tributados imediatamente e devem aparecer na sua W-2 no ano em que receber o pagamento do dividendo. Se você não eleger a Seção 83 (b), seus dividendos são pagos e tributados quando suas ações são investidas. Neste caso, eles devem mostrar em seu W-2 no ano suas ações são investidos. Dados Opcionais Na Caixa 14, rotulada como Outro no seu W-2, seu empregador pode especificar o valor de estoque restrito que está em suas caixas de salários tributáveis. Seus salários tributáveis ​​incluem todas as formas de compensação que você recebeu, incluindo seu salário e as ações restritas. Ao indicar seu valor de estoque na caixa 14, seu empregador torna mais fácil para você compreender o quanto do montante nas caixas de salários tributáveis ​​representa o prêmio. É um A BBB Logo BBB (Better Business Bureau) Copyright cópia Zacks Investment Research No centro de tudo o que fazemos é um forte compromisso com a investigação independente e partilha as suas descobertas rentáveis ​​com os investidores. Esta dedicação para dar aos investidores uma vantagem comercial levou à criação do nosso comprovado Zacks Rank sistema de classificação de ações. Desde 1986 quase triplicou o SampP 500 com um ganho médio de 26 por ano. Esses retornos cobrem um período de 1986-2011 e foram examinados e atestados pela Baker Tilly, uma empresa de contabilidade independente. Visite o desempenho para obter informações sobre os números de desempenho exibidos acima. Os dados da NYSE e AMEX estão atrasados ​​pelo menos 20 minutos. NASDAQ dados é de pelo menos 15 minutos de atraso. How to Report Opções de ações do empregado vendido em um W2 empregado opções de ações podem ser uma forma útil de compensação que permitem que um funcionário para beneficiar diretamente de uma empresa bem sucedida aumento do preço das ações. No entanto, o lucro obtido com opções de compra de ações pode estar sujeito a impostos. Entender como isso funciona e como relatar a transação pode ser útil tanto para fins de planejamento como para evitar penalidades e multas. Determine se as opções de ações dos empregados eram opções de ações estatutárias ou não estatutárias. Opções de ações estatutárias não são relatáveis ​​como renda no formulário de funcionários W2. Todas as opções de ações de incentivo são opções de ações estatutárias. Se opções de ações não-estatutárias foram exercidas no ano após o ano em que a opção foi ganha, então ele precisa ser relatado no formulário de funcionários W2. Calcule o excesso do valor justo de mercado das ações recebidas no exercício acima do valor pago pela opção de compra de ações (geralmente o valor da venda menos o valor pago para o exercício das opções). Adicione o valor calculado na Caixa 1 do formulário W2 dos funcionários, juntamente com quaisquer outros salários e compensações. Código de relatório quotVquot eo montante calculado na caixa 12 do formulário W2 empregado. Caixa 14, renda ISO já relatados. Eu preciso relatar isso novamente sob Investmetns seção 1 pessoa encontrou esta útil Se você vendeu nenhuma das ações exercidas, em seguida, use o exercício ISO e entrevista Hold para inserir as informações fora de seu formulário 3921. O exercício de um ISO é um item de preferência AMT E pode resultar no AMT sendo avaliado. Se você vendeu o estoque, então sim, você precisa relatar a venda usando os estoques, fundos mútuos, obrigações, outra entrevista. Certifique-se e use a base correta - compensação mais o que você pagou para exercer - para que você não é tributado dupla. Esta resposta foi útil Sim Não Esta mensagem foi fechada e não está aberta para comentários ou respostas. Mais Ações As pessoas vêm para o TurboTax AnswerXchange para obter ajuda e respostas. Queremos que eles saibam que estavam aqui para ouvir e compartilhar nosso conhecimento. Fazemos isso com o estilo eo formato de nossas respostas. Aqui estão cinco diretrizes: Mantenha-o conversacional. Ao responder perguntas, escreva como você fala. Imagine que você está explicando algo a um amigo confiável, usando linguagem simples e cotidiana. Evite o jargão e termos técnicos quando possível. Quando nenhuma outra palavra vai fazer, explicar termos técnicos em Inglês simples. Seja claro e diga a resposta na frente. Pergunte a si mesmo que informações específicas a pessoa realmente precisa e, em seguida, fornecê-lo. Stick para o tópico e evitar detalhes desnecessários. Divida as informações em uma lista numerada ou com marcadores e destaque os detalhes mais importantes em negrito. Ser conciso. Objetivo para não mais de duas frases curtas em um parágrafo, e tentar manter os parágrafos a duas linhas. Uma parede de texto pode parecer intimidante e muitos não vão lê-lo, então quebrá-lo. Sua aprovação para ligar para outros recursos para obter mais detalhes, mas evitar dar respostas que contêm pouco mais do que um link. Seja um bom ouvinte. Quando as pessoas colocam perguntas muito gerais, demorar um segundo para tentar entender o que theyre realmente procurando. Em seguida, forneça uma resposta que os oriente para o melhor resultado possível. Seja encorajador e positivo. Procure maneiras de eliminar a incerteza antecipando as preocupações dos povos. Tornar aparente que realmente gostamos de ajudá-los a alcançar resultados positivos. Você ainda tem uma pergunta Faça sua pergunta para a comunidade. 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